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职位描述
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职位描述：
职责描述：
一、档案管理
1、档案柜具编制顺序号，排列整齐
2、档案分类、分卷装订成册，保管要有条理
3、未经批准，任何人不准私自借阅、摘抄、外传，严格遵守保密制度。
二、招聘
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求： 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
职责描述：
一、档案管理
1、档案柜具编制顺序号，排列整齐
2、档案分类、分卷装订成册，保管要有条理
3、未经批准，任何人不准私自借阅、摘抄、外传，严格遵守保密制度。
二、招聘
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求： 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在南京人才网上看到的。
工作地点
地址：贵阳-观山湖区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
