职位描述：
岗位职责：
1.协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
3.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；
4.配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
5.跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
6.在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；
7.撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
8.协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；
9.领导交办的其它任务。
任职资格：
1.本科及以上学历，文秘或法务相关专业毕业优先，2年以上工作经验；
2.受过管理学、管理技能开发、公共关系、财务管理、文书写作、档案管理方面的培训的优先；
3.熟悉公司文档管理；
4.熟练使用办公软件及办公软件；
5.良好的组织沟通协调能力；工作细致认真，谨慎细心，条理性强；
6.责任心强，勇于承担挑战性的工作；具有开拓精神和团队精神。
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