一．任职要求：

1、***本科及以上学历(***、***院校优先考虑），金融、财会、经济学等相关专业毕业，有良好的金融知识功底；

2、具备证券从业资格、基金从业资格，通过证券投资顾问资格、期货从业考试优先；

3、具备CFA/CPA/CIIA/CFP等证书者优先;

4、具备良好的学习沟通和组织协调能力，具备良好的团队合作意识；

5、具备良好的客户服务意识、沟通能力，对工作认真负责。

二．岗位职责：

1、负责投资者教育、整治非法证券活动、投诉处理等有关工作；

2、负责佣金管理，及客户电话回访相关工作；

3、负责销户专员相关工作，挽留销户客户；

4、根据中国人民银行等上级单位规定，遵循公司反洗钱制度，认真履行客户身份识别责任，检查客户身份信息的真实性、有效性和完整性。

三、薪酬待遇：

1、一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系；

2、优秀员工享受总部培训、出国游等待遇；

3、完善的培养体系和职业规划，让员工拥有不断前进的职业发展空间；

4、转正后享受五险二金、带薪休假、节日礼金、生日礼金、***补贴等完整的国企福利；

5、分支机构依据年度经营情况核发年终奖金。

四、发展方向：

1、投教服务岗→区域总监→部门总经理→营业部负责人；

2、投教服务岗→投资顾问（本科学历，2年以上证券从业经验 通过证券分析考试 足够的专业知识、技能）→首席分析师→部门总经理→营业部负责人 ；

3、投教服务岗→其他（综合保障岗、综合业务岗、中后台职能部门岗位）。

根据员工职业发展规划 公司的职业规划辅导，可选择跨部门、跨岗位的职位发展，选择适合自己的方向！