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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责员工招聘、培训、入离职、晋升等手续办理，建立人事档案；
2、日常员工沟通、绩效反馈、考勤管理；
3、组织安排员工培训或团队建设活动，撰写宣传文案；
4、领导交办的其他相关工作。
任职要求：
1、人力资源相关专业，本科及以上学历；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件。
职位福利：年底双薪、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险一金
注：联系我时，请说是在南京人才网上看到的。
工作地点
地址：南京秦淮区太平南路333号金陵御景园商务大厦20楼JK座
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
江苏百特企业管理咨询有限公司
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咨询（财会·法律·人力资源）
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51-99人
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公司性质未知
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南京市太平南路333号20层
