职责描述： 1.协助决策层制定市场战略，贯彻执行战略规划，促成公司中长期目标的达成。 2.根据公司总体战略与年度目标，制定工作目标、市场开拓方案，协调相关部门推进计划的实施。 3.负责协调重大客户关系、建立维护渠道，协调外部资源的拓展、合作，推动所在区域项目落地，提高业务市场占有率。 4.负责销售体系人员的绩效评估、任免和奖惩建议等；负责业务技能类的培训工作，提升部门人员业务水平。 5.制订本部门相关规章制度和工作流程的优化，经批准后执行。 6.评估销售业绩，及时分析总结项目情况，并向上汇报，给出合理化建议。 7.负责本部门费用的全面预算、费用管控等。 8.完成上级领导交付的其他工作。 任职要求： 1、30-45岁；环境、工程、机械、管理类等相关专业硕士及以上学历。 2、有5年以上环保领域销售管理经验，有3年以上同岗位管理经验。 3、熟悉行业，具有很强的项目对接能力，对政策、市场行情变化敏感，具备良好的研究分析与市场预判能力。 4、有极强的事业心，愿意为公司的事业发展承受各种挑战。 5、有强烈的求知欲和自我学习能力，能充分发掘各类资源并有效整合到团队、客户和市场中去。 6、沟通能力强，有极佳的团队意识和大局观；思维敏捷、逻辑严谨，有极强的市场洞察力。 7、能不定期出差。