职位描述
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岗位职责:
1、健全精益管理体系,梳理完善各项工作制度、工作流程;
2、组织开展精益生产工具方法的培训、推进目视化管理和标准化工作;
3、运用精益方法论体系对于生产过程进行分析,发现精益改善机会,提出改善方案,并带领精益团队完成改善;
4、每月对精益管理工作改善项目进行汇总、检查、评价、考核;
5、负责精益团队的建设与管理,管理精益团队的日常运营,组织精益管理培训,培养精益管理人才;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3-5年以上精益管理推动、实施经验,具备3年以上经验的优先;
3、具备丰富的现场管理与持续改善实操经验;
4、具备精益推进中的各种理论及工具,熟悉精益管理的推进方式;
5、具有较强的体系建设、工作策划、推动力、沟通协调和培训的能力;
1、健全精益管理体系,梳理完善各项工作制度、工作流程;
2、组织开展精益生产工具方法的培训、推进目视化管理和标准化工作;
3、运用精益方法论体系对于生产过程进行分析,发现精益改善机会,提出改善方案,并带领精益团队完成改善;
4、每月对精益管理工作改善项目进行汇总、检查、评价、考核;
5、负责精益团队的建设与管理,管理精益团队的日常运营,组织精益管理培训,培养精益管理人才;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3-5年以上精益管理推动、实施经验,具备3年以上经验的优先;
3、具备丰富的现场管理与持续改善实操经验;
4、具备精益推进中的各种理论及工具,熟悉精益管理的推进方式;
5、具有较强的体系建设、工作策划、推动力、沟通协调和培训的能力;
工作地点
地址:上海浦东新区中材锂膜(南京)有限公司(建设中)
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
中材锂膜(南京)有限公司
- 行业未知
- 500-999人
- 国有企业
- 彤天路99号