岗位职责：

1、按照业务操作规范与相关客户进行有效的电话沟通；

2、对于逾期的客户通过电话提醒、函告等方式方法有效的沟通，,提醒引导客户及时、正确的缴还欠款，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率；

3、及时登记催收情况，更新催收对象相关资料信息；

4、完成上级领导交给的其他工作；

5、必要时需要上门外访。

岗位要求：

1、年满18-35岁，男女不限，底薪面议；

2、熟悉基本的办公计算机操作；

3、具有较强的沟通协调能力，熟悉基本的金融法律；

4、具有良好的团队协作精神，心态积极乐观，心里素质良好，服从上级任务安排；

5、银行催收经验者优先。

【薪资待遇】

1、薪资待遇：薪资6-15K（底薪 提成 激励）；

2、激励奖金：季、年度将针对绩优员工及团队实施奖励

3、福利待遇：五险一金

4、带薪假期：法定节假日、年假、产假等；

5、其他福利：定期团建、生日福利、节假日礼品、下午茶、等；

6、上班时间：周一到周五09:00-19:30，周六10:00-17:00，午休12:00-13:30，月底根据业绩达成指标可安排连休，每月平均休息时间4-6天

职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期团建、节日福利、每年调薪