南京
应届毕业生
学历不限
2025-03-01 20:59:05
399人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责人力系列产品的业务研究，售前方案，主要包括基础人力管理、人才全流程管理、干部管理等；
2、善于了解客户需求，可输出高质量的需求文档、流程图及原型设计，确保系统开发方向清晰、可落地。
3、关注竞争对手动态，形成竞品分析报告，进行市场、客户及行业趋势分析，制定产品发展路线图及功能规划。
4、与研发、测试、驻场等人员紧密协作，推动产品/项目开发全生命周期的高效实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业。
2、具备3年以上的人力专业软件咨询经验。
3、熟悉软件开发生命周期，能够输出高质量的产品需求文档及原型设计。4、优秀的需求分析和逻辑思维能力，能够从复杂的项目中提炼出产品化功能模块。
5、热爱产品，关注用户体验，具备较强的创新意识和团队协作精神。
6、能够接受出差。
1、负责人力系列产品的业务研究，售前方案，主要包括基础人力管理、人才全流程管理、干部管理等；
2、善于了解客户需求，可输出高质量的需求文档、流程图及原型设计，确保系统开发方向清晰、可落地。
3、关注竞争对手动态，形成竞品分析报告，进行市场、客户及行业趋势分析，制定产品发展路线图及功能规划。
4、与研发、测试、驻场等人员紧密协作，推动产品/项目开发全生命周期的高效实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业。
2、具备3年以上的人力专业软件咨询经验。
3、熟悉软件开发生命周期，能够输出高质量的产品需求文档及原型设计。4、优秀的需求分析和逻辑思维能力，能够从复杂的项目中提炼出产品化功能模块。
5、热爱产品，关注用户体验，具备较强的创新意识和团队协作精神。
6、能够接受出差。
注：联系我时，请说是在南京人才网上看到的。
工作地点
地址：南京秦淮区江苏/南京/秦淮区 外运大厦(中华路)
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
中博信息技术研究院有限公司
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计算机软件
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500-999人
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公司性质未知
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小行尤家凹8号
