南京
应届毕业生
学历不限
2025-03-15 06:47:12
18人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责B端电销团队管理，制定并执行销售策略，带领团队完成业绩目标；
2、通过新媒体、AI工具等创新方式拓展获客渠道，提升线索转化率；
3、善于数据驱动体系，分析销售漏斗，制定针对性优化策略；
4、打造狼性团队文化，设计激励机制，培养骨干成员，提升团队战斗力。
任职要求：
1、经验要求：3年以上B端电销经验，1年以上8人以上团队管理经验，有SaaS/企业服务背景优先；
2、核心能力：
擅长数据驱动决策，能通过数据分析定位问题并制定策略；
具备狼性团队打造经验，熟悉激励机制设计及人才培养；
3、特质要求：目标感强、抗压能力佳、创新意识突出；
加分项：
精通新媒体获客（抖音/视频号/LinkedIn等）及AI工具（如ChatGPT、智能外呼）；
有0-1搭建电销体系经验
1、负责B端电销团队管理，制定并执行销售策略，带领团队完成业绩目标；
2、通过新媒体、AI工具等创新方式拓展获客渠道，提升线索转化率；
3、善于数据驱动体系，分析销售漏斗，制定针对性优化策略；
4、打造狼性团队文化，设计激励机制，培养骨干成员，提升团队战斗力。
任职要求：
1、经验要求：3年以上B端电销经验，1年以上8人以上团队管理经验，有SaaS/企业服务背景优先；
2、核心能力：
擅长数据驱动决策，能通过数据分析定位问题并制定策略；
具备狼性团队打造经验，熟悉激励机制设计及人才培养；
3、特质要求：目标感强、抗压能力佳、创新意识突出；
加分项：
精通新媒体获客（抖音/视频号/LinkedIn等）及AI工具（如ChatGPT、智能外呼）；
有0-1搭建电销体系经验
注：联系我时，请说是在南京人才网上看到的。
工作地点
地址：南京雨花台区云密城C栋
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
张晶/京..HR
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